天津公务员真实收入（天津体制内的天花板收入，各区管委会收入全揭秘）
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天津体制内的天花板收入，各区管委会收入全揭秘
天津本科公务员待遇目前全年下来基本算公积金在15w左右，研究生17-19之间，公检法19-21之间。
滨海新区现在行政区三个：塘沽、汉沽、大港。功能区五个：经开区、保税区、高新区、生态城及东疆港保税区。
以高新区为例，天津高新区由华苑产业区、滨海高新区、南开科技园、武清开发区、北辰科技工业园、塘沽海洋科技工业园六部分组成。
其核心区域华苑科技园、滨海科技园位于天津市西南和东部，是天津经济发展的双子星座。天津高新区是天津滨海新区五大功能区之一。
几个区域在设立之初的初衷，即为“高薪养廉”，所以整个收入在滨海新区当初还是盐碱地开始，收入就整体领先于市区，我国黄金高速发展的时间，正是滨海政策红利最足的时间。
非常强势，彼时即使不是所谓高新区保税区开发区，普通公务员待遇也至少是市区的1.5倍起步（滨海新区与新加坡合作的生态城区域，直到今天待遇也是市区的1.3-1.4倍，招人一般不定期多向内部）。
所以整体来看，员额内目前的招聘更多内部进行，或者少量外部，比如前一阵的海教园管委会。
工资待遇
从人员构成来看，功能区分为“员额内”“员额外”及“临聘人员”三类，“员额内”即为功能区内原行政编制人员，机构改革以后，行政编制冻结，转为合同制公务员，工资保持原有不变。以5级员为例（即原科员级别），月薪在1w3＋左右。
“员额外”即政府雇员，享受与员额内同等福利，但工资上低于员额内，以高新区本科6级雇员为例，年薪为到手12W左右。“临聘人员”即三方派遣人员，如社工。但工资也在5K左右。
从编制来看，总有人担心编制改制之后没有办法保证自己的铁饭碗，但是政府雇员的显著好处就是收入更合理的提高
目前高新区管委会副处调是每月2.6万＋，公积金1.1万。一般人很难调进来，.除了这些功能区管委会就是滨海新区的老员工，14年之后招录的全是政府雇员，待遇减半，采取密薪制，待遇按照基本工资月度绩效年度绩效344的比例发放，全年到手算公积金，好的区域科员也可以拿到30w左右，一般的区域25w也是有的。
简单说，管委会是把自己当成企业看待，管理模式也是和企业一样的，工资是按照岗位走的，而不是按照公务员的职级走的。
有的岗位年到手16W＋，也有到手10W出头的，并且很多岗位有绩效（比如招商引资岗年底发四成，工资和你的业绩有很大关系）每个岗位要求不一样待遇也不一样，工作内容更不一样。管委会副主任年薪都是50W＋的，在公务员体系里根本不可能到这个待遇。所以承担的压力相对来说因为业务指标，也更大。
考试内容
考试内容基本为自主命题，但可以参考事业单位。
考试资格基本以先筛选简历后，工作人员按比例1:3确定考试人员，接到通知的人员方可参加考试。
招聘的单位多为党委办，党群工作部，教体局，科技局，商务局，文旅局，政务服务办公室，智慧发展局，图书档案馆，人力资源服务中心以及不动产登记中心等
招聘的岗位，多为招商岗，景区管理岗，党群工作管理岗，文字材料岗，窗口服务岗，安全原岗，综合文字岗等十多个岗位。
招聘来看，条件平平无奇，甚至很多岗位对党员要求都不多，但是有的员额内的岗位对之前的工作经历有很大参考，所以往往先考员额外再考员额内成为合理选择。
考试内容来看，部分考试类似天津事业单位笔试内容，有的区域只靠申论，有的区域则是行测申论公基全部考核。有的区域要二次面试。
尽管滨海唱衰的言论一直甚嚣尘上，但并不会完全消弭本身的优势。
类似的岗位真正决定能否上岸，可能信息差会占据很大影响。
天津选调生公务员正科与副科工资差多少
已更新完重庆、新疆、上海、安徽公务员收入，在公号对话框发送重庆、新疆、上海、安徽分别获得相应推文。这是我更新的第5个省份公务员工资！其他省份逐一更新。
天津自古因漕运而兴起，明永乐二年十一月二十一日（1404年12月23日）正式筑城，是中国古代唯一有确切建城时间记录的城市。历经600多年，造就了天津中西合璧、古今兼容的独特城市风貌。
隋朝修建京杭运河后，在南运河和北运河的交会处，史称三会海口，是天津最早的发祥地。
天津市直和好点区的副主任科员，月薪6000，各种补贴加起来1000，公积金5000，加到一起一万出头了。
天津市某区区直单位，试用期，月工资5000+，公积金3500+，无年终，绩效只有三个月工资。
天津入职三年的公务员，工资8000，公积金6000，年底奖金9000。
正科级待遇，每月工资7500，公积金不到7000，年中绩效不到三万，年底休假补贴8000，没有其他的了。
天津市某区公务员，入职2年，月到手6000+，公积金4500+，年底奖金12000，年中绩效2万多，全包一年将近16万。
公积金市属单位比较高，科员大概扣税前工资的12-15%，大概700-800，单位再缴纳3份，一般公积金3000-4000吧;区属单位自己扣一分，单位缴1-2份。总之科员差不多到手4-5千，公积金3-4千吧，年底有个双薪和未休假补贴。
工作八年，全年所有加一起19w+。
滨海新区公务员，本科，转正后月到手6800，公积金4500-5000。
天津某区选调生，非市内六区，研究生，试用期月到手5700，公积金3800，转正后月到手6500，公积金+补充公积金共5500，绩效奖2万，年休未休有补贴，春节中秋会发点米面油等。
公务员税后一般3500左右(各单位会有一些值班加班费或者补贴，警察有警衔钱，一般在600-1000)吧;各区财政局发工资的就不太一样了，四郊普遍比较高，年底过节钱会比较多一些，大概和市属单位多的能差5-10倍，我是驻区市属单位，大概每年和区属单位差1-2万。
静海区和红桥区税务局待遇
转正后5000-6000元。天津公务员收入=工资+公积金金+补助+奖金。总体来看，天津市公务员一年到手大概10万元左右，加上公积金，一年大概15-17万左右。
天津公务员工资一览表
天津市公务员一年到手大概10w左右。加上公积金,一年大概15-17w左右。
一、天津基层公务员工资多少钱
刚入职的天津公务员,转正后每月到手工资5-6K,公积金4-5K。一年各种奖金加绩效2.5-3W。现在待遇较好的区:西青区、东丽区、南开区、武清区。
总体来看,天津市公务员一年到手大概10w左右。加上公积金,一年大概15-17w左右,在天津这样的收入,购房、生活基本没什么问题。
信息来源于网络仅供参考。
二、公务员工资的组成
公务员工资根据公务员法以及所在地的社会平均工资确定。工资则由基本工资加津贴补贴再加绩效奖金等组成。
津贴补贴主要包括岗位津贴、地区附加津贴、艰苦边远地区津贴等。基本工资(职务工资+级别工资)这块,全国基本都是一样的
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